Классные чины федеральной государственной гражданской службы в Министерстве обороны РФ

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

В данной статье рассматривается система классных чинов, установленных для сотрудников федеральной государственной гражданской службы, которые служат в структуре Министерства обороны Российской Федерации․ Информация основана на действующем законодательстве и официальных источниках Минобороны․


Что такое классный чин ФГС?

Классный чин – это степень квалификации государственному гражданскому служащему, присваиваемая в соответствии с Федеральным законом № 58‑ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» и Постановлением Правительства РФ от 1 февраля 2005 г․ № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы»․

Классные чины делятся на три группы (А, Б, В) и пять уровней внутри каждой группы․ Всего существует 15 классных чинов, которые обозначаются следующим образом:

  • Действительный государственный советник РФ 1‑го класса
  • Действительный государственный советник РФ 2‑го класса
  • Действительный государственный советник РФ 3‑го класса
  • Государственный советник РФ 1‑го класса
  • Государственный советник РФ 2‑го класса
  • Государственный советник РФ 3‑го класса
  • Советник государственной гражданской службы РФ 1‑го класса
  • Советник государственной гражданской службы РФ 2‑го класса
  • Советник государственной гражданской службы РФ 3‑го класса
  • Референт государственной гражданской службы РФ 1‑го класса
  • Референт государственной гражданской службы РФ 2‑го класса
  • Референт государственной гражданской службы РФ 3‑го класса
  • Секретарь государственной гражданской службы РФ 1‑го класса
  • Секретарь государственной гражданской службы РФ 2‑го класса
  • Секретарь государственной гражданской службы РФ 3‑го класса

Каждому классу соответствует определённый набор знаков различия (погон, нашивок, эмблем), которые носят на форме служащие․


Классные чины в Министерстве обороны

Министерство обороны РФ, помимо военной службы, содержит значительный штат гражданских специалистов: юристов, экономистов, инженеров, специалистов по закупкам, кадровому обеспечению и другим направлениям․ Для этих сотрудников действует именно система классных чинов ФГС․

На официальном сайте Минобороны (structure․mil․ru) в разделы «Государственная гражданская служба» и «Классные чины» размещены:

  • Перечень действующих классных чинов;
  • Положения о порядке их присвоения (ссылка на Постановление № 113);
  • Образцы форм одежды с указанием погон для каждого класса;
  • Контактные данные отделов кадров, где можно уточнить процедуру подачи документов на присвоение чина․

Пример структуры страницы (упрощённо):

<div class="section">
 <h2>Классные чины ФГС в Минобороны</h2>
 <ul>
 <li>Действительный государственный советник РФ 1‑го класса</li>
 <li>Действительный государственный советник РФ 2‑го класса</li>
 <!-- и т․д․ -->
 </ul>
</div>

Как присвоить классный чин?

Процедура присвоения классного чина регламентируется следующими шагами:

  1. Соответствие требованиям – наличие необходимого стажа, образования, повышения квалификации и аттестации․
  2. Подготовка документов – заявление, трудовая книжка, копии diplomas, справки о прохождении аттестации, характеристика от непосредственного руководителя․
  3. Рассмотрение аттестационной комиссией – комиссия оценивает соответствие кандидата квалификационным требованиям выбранного класса․
  4. Вынесение решения – при положительном решении издаётся приказ о присвоении классного чина․
  5. Вручение знака различия – после издания приказа служащему выдаются погон (или иной знак) соответствующего класса․

Все этапы подробно описаны в нормативных документах, доступных для скачивания в разделе «Нормативная база» на официальном сайте Минобороны․


Официальный сайт Минобороны: где искать информацию о классных чинах

Для получения актуальных сведений рекомендуется посетить следующие разделы сайта structure․mil․ru:

  • Государственная гражданская служба – общая информация о ФГС, правах и обязанностях служащих․
  • Классные чины ФГС – таблица классных чинов, описания знаков различия, ссылки на нормативные акты․
  • Нормативная база – PDF‑версии Федерального закона № 58‑ФЗ, Постановления № 113, внутренних приказов Минобороны․
  • Контакты отдела кадров – телефон и электронная почта для консультаций по процедуре присвоения чинов․

На сайте также присутствует раздел «Часто задаваемые вопросы (FAQ)», где можно найти ответы на типичные вопросы о сроках рассмотрения заявлений, необходимых документах и порядке обжалования решений․


Примеры погон и знаков различия

Ниже приведены описания погон для некоторых из высших классных чинов, которые часто встречаются среди гражданских специалистов Минобороны:

Классный чин Описание погон Где используется
Действительный государственный советник РФ 1‑го класса Погон с двумя золотыми звёздами и широким красным полем Старшие руководители управлений и отделов
Государственный советник РФ 2‑го класса Погон с одной золотой звездой и красным полем средней ширины Заместители руководителей отделов
Советник государственной гражданской службы РФ 3‑го класса Погон без звезд, с узким красным полем Специалисты среднего звена

Изображения погон можно найти в галерее «Форма и знаки различия» на официальном сайте Минобороны․


Система классных чинов ФГС представляет собой важный инструмент мотивации и профессионального роста гражданских сотрудников Министерства обороны․ Она позволяет объективно оценивать квалификацию, обеспечивать соответствие занимаемой должности уровню ответственности и предоставлять четкие критерии для awans․

Для получения полной и актуальной информации рекомендуется регулярно проверять разделы официального сайта Минобороны, где размещены нормативные акты, инструкции по подаче заявлений и образцы форм одежды с соответствующими знаками различия․

Следуя установленной процедуре и используя доступные ресурсы, каждый гражданский служащий может планировать свою карьеру в рамках ФГС и достигать высоких классных чинов, что способствует как личному профессиональному развитию, так и эффективной работе Министерства обороны в целом․