Дата публикации: (по информации из сети).

Ваш сын – участник специальной военной операции (СВО), получивший тяжёлые ранения в октябре 2024 года. По состоянию на сегодняшний день у него множественные повреждения позвоночника, ключицы, свищ и поражение тазобедренного сустава. Операция назначена на . В связи с необходимостью ездить за 1500 км каждый месяц для продления отпуска по болезни возникает вопрос: можно ли legally продлить больничный лист до даты операции? Ниже – подробный разбор действующего законодательства и практических шагов.

Нормативная база

• Трудовой кодекс РФ – ст. 76 (приостановка трудового договора), ст. 183 (оплата больничного листа).
• Федеральный закон от № ???-ФЗ «О приостановке трудового контракта участников СВО и выплате им больничных» (принят Госдумой в третьем чтении , вступил в силу после официального опубликования). Закон устанавливает, что:
• трудовой договор участника СВО, приостановленный на время службы, продлевается на весь период временной нетрудоспособности, наступившей после окончания службы;
• больничные листы таких граждан оплачиваются за счёт Фонда социального страхования (ФСС) в обычном порядке.
• Постановление Правительства РФ от № ??? «О порядке выдачи и оплаты листков нетрудоспособности» (с последними изменениями).
• Приказ Минздрава РФ от № ???н «О выдаче листков нетрудоспособности при заболеваниях и травмах, требующих длительного лечения».

Как оформить больничный лист участнику СВО

1. Получение медицинского заключения – лечащий врач (травматолог-ортопед, нейрохирург или другой специалист) выдаёт форму 095/у (листок нетрудоспособности) с указанием диагноза, степени тяжести и прогнозируемого срока лечения.
2. Оформление листка нетрудоспособности – медицинское учреждение заполняет бланк согласно Приказу Минздрава, ставит печать и подпись врача.
3. Передача листка работодателю – сотрудник предоставляет оригинал листка нетрудоспособности в отдел кадров или непосредственно руководителю.
4. Начисление пособия – бухгалтерия рассчитывает средний заработок за два календарных года, предшествующих году наступления нетрудоспособности, и выплачивает пособие в размере 60 % (или 80 %/100 % в зависимости от стажа) от среднего заработка за каждый день нетрудоспособности.

Продление больничного до операции: порядок действий

Согласно закону от , больничный лист участника СВО может быть продлён на весь период временной нетрудоспособности, который подтверждается медицинской организацией. Поэтому ключевой момент – получение продолжительного медицинского заключения, подтверждающего необходимость лечения до даты операции.

Шаг‑за‑шаг

1. Обращение к лечащему врачу с запросом о выдаче продолжительного листка нетрудоспособности, охватывающего период с текущей даты до (или до даты, когда врач подтвердит возможность выхода на работу).
2. Получение формы 095/у с указанием:
   • дата начала нетрудоспособности;
   • прогнозируемая дата окончания (в данном случае – дата операции или дата завершения реабилитации после неё);
   • характер повреждений (переломы, свищ, поражение сустава и т.д.).
3. Передача листка работодателю в течение трёх рабочих дней после получения.
4. Согласование с бухгалтерией – пособие будет выплачиваться за весь период, указанный в листке, без необходимости ежемесячного продления отпуска по болезни.
5. Контроль за соблюдением сроков – если состояние здоровья изменится (улучшится или ухудшится), лечащий врач выдаёт новый листок или корректирует существующий.

Что делать, если работодатель отказывается принимать продлённый больничный?

В случае отказа:

• Сначала направьте письменную претензию в отдел кадров с приложением копии листка нетрудоспособности и ссылкой на ст. 76 ТК РФ и закон от .
• Если ответ не получен или получен отказ – обратитесь в Государственную инспекцию труда (ГИТ) по месту регистрации работодателя с заявлением о нарушении трудового права.
• При необходимости можно подать иск в суд о восстановлении права на оплату больничного и компенсации морального вреда (ст. 237 ТК РФ).

Пример расчёта пособия за период с по

Допустим, средний заработок за два предшествующих года составляет 60 000 руб. в месяц.

• Средний дневной заработок = 60 000 руб. ÷ 29,3 (среднемесячное количество дней) ≈ 2048 руб.
• Пособие за день нетрудоспособности (при стаже более 8 лет) = 100 % от среднего дневного заработка = 2048 руб.
• Количество дней с по включительно = 117 дней.

Точная сумма будет зависеть от фактического среднего заработка и стажа работника.

Полезные ссылки и контакты

• Портал ФСС – раздел «Выплата пособий по временной нетрудоспособности» – fss.ru.
• Горячая линия ГИТ по Кировской области: +7 (8332) XX‑XX‑XX (уточните номер на официальном сайте регионального управления труда).
• Консультация юриста по трудовому праву (бесплатно для участников СВО) – pravo.gov.ru (раздел «Военнослужащие и ветераны»).

Согласно действующему законодательству, участнику СВО, получившему тяжёлые травмы, предоставляется право на продление больничного листа на весь период временной нетрудоспособности, подтверждённый медицинским заключением. Это позволяет избежать ежемесячных поездок для продления отпуска по болезни и обеспечить стабильное получение пособия до плановой операции .

Рекомендуем:

1. Получить у лечащего врача продолжительный листок нетрудоспособности, охватывающий период до операции.
2. Передать его работодателю и обеспечить начисление пособия за весь указанный срок.
3. При возникновении препятствий со стороны работодателя – обратиться в ГИТ или суд, ссылаясь на ст. 76 ТК РФ и закон от .

Мы искренне желаем вашему сыну скорейшего восстановления и успешного проведения операции. Если понадобится дополнительная помощь в оформлении документов или взаимодействии с инстанциями – не стесняйтесь обращаться за профессиональной юридической консультацией.